Beste lezer,
9 jaar en 2 maanden.
Zolang is het ondertussen al geleden sinds ik de overstap maakte van mijn vorige job (Campaign Manager @ BNP Paribas Fortis) naar Gervi.
Ik kan niet zeggen dat ik ooit spijt had van die keuze.
Maar… dat wil niet zeggen dat ik nooit met twijfels zat. ????
Of deze job nu wel echt mijn ding was? Wat precies mijn rol in het bedrijf moest zijn? Of moest worden in de toekomst? Op welke manier ik het meest kon betekenen voor ons familiebedrijf? En wat ik beter overliet aan anderen?
Al deze vragen stelde ik me de afgelopen 9 jaar wel eens. Sommige vragen meer dan 1 keer. ????
Een 5-tal jaar geleden kwam ik tot de conclusie dat ik het antwoord niet ging vinden door erover te blijven piekeren op mijn eentje.
Tuurlijk sprak ik wel eens erover met vrienden. Toetste ik bepaalde zaken met hen af. Of babbelde ik met mijn ouders of zus over mijn twijfels. Hoe goedbedoeld hun adviezen, naar mijn gevoel stonden ze te dicht bij me om me écht verder te helpen.
Ik besloot dat het tijd was om een externe hulplijn in te roepen.
Iemand die me niet kende als vriend(in) of familielid. Iemand die buiten het familiebedrijf stond.
Zo kwam ik destijds terecht bij Mieke.
Loopbaancoach in hart en nieren.
Bij elk gesprek dat ik met haar had schepte zij meer duidelijkheid. De antwoorden waar ik al zolang naar zocht, kregen beetje bij beetje vorm. Eerst in mijn hoofd. Dan op papier.
Aan de hand van heel concrete situaties waar ik tegenaan liep in het bedrijf coachte zij me en leerde ze me tal van tools die ik tot op de dag van vandaag nog toepas in mijn rol binnen Gervi.
Gezien het professionele luik van ons leven, voor heel wat onder ons, maar liefst 30% beslaat van onze “wakkere tijdsbesteding”, is “je goed voelen in je job” voor mij geen luxe. Meer zelfs, het is iets wat broodnodig is om het plaatje van een échte “wellness lifestyle” compleet te maken.
Net om die reden, besloot ik dan ook Mieke te vragen als gaste voor de 6de aflevering van mijn podcast. Het was een fijn weerzien. Voorafgaand aan de opname, babbelden Mieke en ik nog over koetjes en kalfjes en besefte ik waarom ik destijds zo graag bij haar was langsgegaan om loopbaancoaching te volgen. Je voelt je bij haar meteen thuis en begrepen.
In de podcast leer je van Mieke:
- Wat loopbaancoaching precies is
- Hoe je kan bepalen of loopbaancoaching iets voor jou is.
- Hoe zij loopbaancoach werd en hoe ze te werk gaat
- Waar een loopbaan coaching traject meestal naar leidt (en neen, het is geen grote carrière wending, ontslag of job switch)
- Hoe het model van “verbindende communicatie” je kan helpen om op een constructieve manier feedback te geven
- En tenslotte: 2 waardevolle tips die je kan toepassen om je werkuren stressvrijer én productiever door te brengen
